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Die Basic-To-do-Liste 2017 für Personaler

Sie wissen als durchschnittlicher Personalleiter eines durchschnittlichen 200-Mitarbeiter-Unternehmens nicht, womit Sie sich 2017 beschäftigen sollen? Kein Problem. Die Künstliche Intelligenz mag die HR überrollen. Doch nicht bei Ihnen, zumindest nicht 2017. Deshalb: Hier kommt Ihre ultimative Basic-To-do-Liste, die Sie im kommenden Jahr Punkt für Punkt abhaken können. Weiterlesen